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翁向东 移动互联时代的品牌营销创新
互联网营销品牌营销创新移动互联
1．移动互联技术对品牌营销的深刻影响 2．移动互联品牌营销与传统方法的本质区别 3．移动互联品牌营销模式的创新 4．移动互联在整体营销传播整体战略中的分工 5．移
翁向东 O2O战略与互联网营销
o2o互联网营销战略
一、 O2O成功的三个根本 1．科学分工 2．相互联动 3．完整闭环 二、 O2O战略的定位、路线图 三、线上线下科学分工 1．充分认识线上线下的优缺点 2．研究
石建鹏 【引爆全网络营销转化效果策略总裁班】 ——企业互联网转型企业家必修课
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【引爆全网络营销转化效果策略总裁班】 ——企业互联网转型企业家必修课 互联网的时代你再跟不上，下一个被淘汰的对象就是你！ 诺基亚、柯达......他们就是！ 总理
陈起辉 《大数据时代下营销模式创新》
互联网营销品牌营销企业转型变革新媒体营销陈起辉
大数据时代下营销模式创新 第一单元 洞悉互联网趋势和商业机会 1. 洞悉互联网趋势和商业机会 ◆ 互联网的前世今生 ◆ 互联网的三种商业模式 ◆ 深度解读互联网发
张守辉 移动互联网粉丝经济下的企业互联网转型创新营销思维策略公开
人格化行销ip打造新媒体营销全网营销移动互联网营销
一、 课程背景 双线营销：公司品牌+公司代言人品牌，通过人格化新媒体IP社群方式同时运营，引领用户需求达成销售； 流量聚集BAT，成本越来越高；企业从线上流量到O
 《与年轻人共舞-新生代员工的管理与激励》
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【课程背景】 “只有落后的员工管理，没有永远落后的员工!”他们是新生代，你可以不理解他们，却不可以视而不见;你可以不欣赏他们，却不可以回避，00后员工进入职场是未
《“四化”打造卓越的网点精细化管理 》
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《“四化”打造卓越的网点精细化管理 》 一. 团队建设梯队化 （一）自我管理 经营业主的心态管理：做一个积极的付出者五大原则 经营业主的自我原则：守责、守时、守信
精益思维沙盘演练20250517
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《从心理学角度分析：90、00后员工的管理与有效激励》课程大纲
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《从心理学角度分析：90、00后员工的管理与有效激励》课程大纲 柳丽惠 1天/1.5天 课程背景：90、00后员工逐步成为企业的核心力量，他们具有鲜明的群体特征，
建筑业团队必看！打破 “苦劳陷阱” 的执行力提升指南
团队建设战略管理执行力领导力团队管理
在建筑行业蓬勃发展的当下，项目规模与复杂度不断攀升，团队协作不畅、执行效率低下逐渐成为企业发展的绊脚石。沟通壁垒、责任推诿、目标模糊…… 这些问题让许多建筑团队陷
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